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人社部就援助计划项目主要体现在五个方面
发布日期:2019-04-24 10:48 来源:未知 阅读:
  施行“西部和东北地区人力资源商场建造帮助方案”,对推进一致敞开、竞赛有序的人力资源商场建造,逐渐处理我国人力资源商场展开不平衡、不充分问题,促进西部和东北地区人力资源效劳业展开,为西部大开发和复兴东北老工业基地严重战略供给名贵的人力资源支撑,具有重要意义。

 
  2017年,人社部人力资源商场司安排施行了“西部和东北地区人力资源商场建造帮助方案”,获得杰出成效。为进一步贯彻落实《国务院关于做好当时和往后一段时期作业创业作业的定见》关于“施行西部和东北地区人力资源商场建造帮助方案”的要求,更好推进西部和东北地区人力资源商场建造,2018年人社部持续安排施行帮助方案项目。
 
  各地高度重视,活跃安排申报,共上报27个项目,经遴选,人社部共支撑16个项目,首要会集在以下五个方面:一是展开人力资源商场管理人员训练。环绕西部和东北地区加强人力资源商场建造需求,加大管理人员培育训练力度,不断进步才能本质水平。
 
  二是举行人力资源商场效劳活动。环绕施行作业优先战略和人才强国战略,发挥商场机制效果,促进要点集体作业;鼓舞和引导各类人力资源效劳机构活跃参与,引入当地经济展开需求的紧缺人才。
 
  三是举行人力资源商场助力脱贫攻坚活动。加强贫穷地区人力资源效劳商场管理人员训练;充分发挥人力资源效劳机构效果,安排人力资源效劳机构为贫穷劳动力送方针、送辅导、送信息,展开人力资源效劳机构精准扶贫活动。
 
  四是举行人力资源商场高校毕业生招聘活动。支撑西部和东北地区举行专场招聘会、网络招聘会和跨区域招聘会等活动,进一步促进高校毕业生作业。
 
  五是展开与东部省份人力资源商场建造对口沟通活动。经过与东部省份的对口沟通,树立合作关系,加强资源共享,进步人力资源商场的装备才能,加速推进西部和东北地区经济转型展开、提质增效晋级。
 
  经过施行“西部和东北地区人力资源商场建造帮助方案”项目,进一步加强人力资源商场建造、进步商场管理人员和从业人员本质、加速展开人力资源效劳业,调集各方活跃性,构成上下联动、齐抓共促的作业气氛。
 
  
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